Das bieten wir Ihnen:
- unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
- Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag
- bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
Ihre täglichen Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Entgeltabrechnung und Personaladministration
für einen definierten Mitarbeiterkreis
- Pflege der Daten im Zeiterfassungssystem
- Ansprechpartner für Mitarbeiter/innen in allen
abrechnungsrelevanten Fragen sowie für steuer- und
sozialversicherungsrechtliche Themen
- Korrespondenz mit Ämtern, Sozialversicherungsträgern und
Krankenkassen
Das bringen Sie mit:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Fundierte und aktuelle Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und
Sozialversicherungsrecht
- Gutes Verständnis für Prozesse in der Entgeltabrechnung und in
der Personaladm...
Jetzt bewerben!
Das bieten wir Ihnen:
- unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
- Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag
- bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
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sozialversicherungsrechtliche Themen
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- Fundierte und aktuelle Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und
Sozialversicherungsrecht
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- Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag
- bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
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sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
Ihre täglichen Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Entgeltabrechnung und Personaladministration
für einen definierten Mitarbeiterkreis
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