Das bieten wir Ihnen an:
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
-
25 % Nachtschichtzuschlag, 50 % Sonntagszuschlag, 100 % Feiertagszuschlag
und 25 % Überstundenzuschlag
- 400 € Prämie für jedes neue Tempton Mitglied, welches Sie uns
empfehlen
- Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- Inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur
betrieblichen Alters-vorsorge
- Moderne und bequeme Arbeitskleidung
Ihre täglichen Aufgaben:
- Abwicklung komplexer Kundenaufträge, im besonderen Prüfung sowie
Klärung in Englisch und Erfassung im SAP sowie deren
eigenverantwortlicher Terminüberwachung
- Fakturierung und Erstellung aller notwendigen Dokumente unter
Berücksichtung der länder- und exportspeziefischen Vorschriften
- Prüfung der Kunden nach außenwirtschaftlichen Aspekten (GTS,
Embargo, End-Use, Certifi-cate, Customer Profile
- Eigenverantwortliche Überwachung der Einhaltung von
Kontrakten/Vertragsprüfung
- Komplexe Vorrauskassen-, Inkas...
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Das bieten wir Ihnen an:
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
-
25 % Nachtschichtzuschlag, 50 % Sonntagszuschlag, 100 % Feiertagszuschlag
und 25 % Überstundenzuschlag
- 400 € Prämie für jedes neue Tempton Mitglied, welches Sie uns
empfehlen
- Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- Inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur
betrieblichen Alters-vorsorge
- Moderne und bequeme Arbeitskleidung
Ihre täglichen Aufgaben:
- Deutschlandweites Recruiting von Azubis, Fach- und Sachbearbeiter
sowie Monteure
- Organisation und Durchführung von Recruiting-Events und Messen in
ganz Deutschland
- Erstellung und Erweiterung zielgruppenspezifischer und
marktgerechter Suchstrategien
- Analyse und Auswahl von geeigneten Recruiting-Kanälen
- Unterstützung bei Onboarding Prozessen
Das bringen Sie mit:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein
abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwesen
- Berufserfahrung im Ber...
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sowie Monteure
- Organisation und Durchführung von Recruiting-Events und Messen in
ganz Deutschland
- Erstellung und Erweiterung zielgruppenspezifischer und
marktgerechter Suchstrategien
- Analyse und Auswahl von geeigneten Recruiting-Kanälen
- Unterstützung bei Onboarding Prozessen
Das bringen Sie mit:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein
abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwesen
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