Das bieten wir Ihnen:
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag
- tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und
Feiertagsarbeit
- bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen
Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
Ihre täglichen Aufgaben:
- Umfassende Betreuung des zentralen Bewerbermanagements
- Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen
- Koordinierung der Termine für Vorstellungsgespräche und
telefonische Interviews
- Betreuung der Mitarbeiter vom Eintritt in das Unternehmen bis zum
Austritt
- Allgemeine personaladministrative Tätigkeiten
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- sehr gute Anwendungskenntnisse in Microsoft Office
- zielorientierte, selbstständige sowie sorgfältige Arbei...
Jetzt bewerben!
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sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
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