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- Bezahlung nach Tarifvertrag (BAP) sowie 25%
Nachtschichtzuschlag, 50% Sonntagszuschlag, 100%
Feiertagszuschlag und 25% Überstundenzuschlag
- Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- Anerkannte Sozialleistungen,
inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse
zur betrieblichen Altersvorsorge
- Persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen
Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
- Eine spannende Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld
- Wertschätzung und ein angenehmes Arbeitsklima
- Attraktive Mitarbeiterrabatte bis zu 85% auf namhafte Produkte
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