In Augsburg, Bayern haben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle zu besetzen als

Willkommensprämie von 300€ sichern!*

Besuchen Sie uns in der Augsburger Niederlassung und lassen Sie Sich von unseren Traumjobs überzeugen. Wir freuen uns auf Sie!

Das bieten wir Ihnen:

• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Bezahlung deutlich über dem Tarifvertrag
• tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
• bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
• anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
• persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
• namhafte Einsatzbetriebe, bei denen Sie Ihre Stärken optimal einsetzen können
• Chance auf Übernahme im Kundenbetrieb
• Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
• kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
• *Willkommensprämie von bis zu 300€ (nach mind. 3 Monaten produktiver Beschäftigungszeit)

Ihre täglichen Aufgaben:

• Ansprechpartner für Serviceanfragen rund um die Energielieferung, Lieferantenwechselprozesse sowie Spezialthemen in der telefonischen Kundenberatung auf Augenhöhe
• Durchführung von An-und Abmeldungen sowie Ummeldungen
• Tarifberatungen
• Anlegen von Ratenplänen oder Stundungen
• Erstellung von Jahres-, Zwischen- und Schlussrechnungen im eigenen Netzgebiet
• Neukundenanlange sowie Adressbearbeitung
• Anpassung und Neuberechnung von Abschlägen
• Auskünfte zu Zahlungen, Mahnungen sowie Debitorenkonto
• Bedienung gängiger PC Programme

Das bringen Sie mit:

• gerne bereits Erfahrung aus dem Call Center aber keine Voraussetzung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Kunden- und Serviceorientierung
• Routinierter Umgang mit dem PC
• Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit
• Präzision und Sorgfalt

 

 

Erkennen Sie sich wieder?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen.

Falls Sie lieber persönlich mit uns sprechen möchten, dann rufen Sie uns an oder kommen Sie direkt in unsere Niederlassung. Bei einer Tasse Kaffee besprechen wir mit Ihnen gerne die weiteren Schritte.

Gute Arbeit hat ihren Preis. Das wissen wir! Sie denken dabei sofort an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn Sie sich für einen JOB bei Tempton entscheiden.

Tempton zählt mit mehr als 9.000 Mitarbeitern an 200 Standorten zu einem der bundesweit führenden Anbieter maßgeschneiderter Personallösungen. Als etablierter Personaldienstleister verfügt das Unternehmen mit seiner 30-jährigen Erfahrung am Markt über eine ausgezeichnete Expertise im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.

Die Zusammenarbeit mit mehr als 10.000 Kundenunternehmen verschiedenster Fachrichtungen und die Nachfrage nach Mitarbeitern aller Qualifikationsstufen macht Tempton zu einem spannenden Arbeitgeber.

 

 

Willkommensprämie von 300€ sichern!*

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Das bieten wir Ihnen:

• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Bezahlung deutlich über dem Tarifvertrag
• tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
• bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
• anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
• persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
• namhafte Einsatzbetriebe, bei denen Sie Ihre Stärken optimal einsetzen können
• Chance auf Übernahme im Kundenbetrieb
• Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
• kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
• *Willkommensprämie von bis zu 300€ (nach mind. 3 Monaten produktiver Beschäftigungszeit)

Ihre täglichen Aufgaben:

• Ansprechpartner für Serviceanfragen rund um die Energielieferung, Lieferantenwechselprozesse sowie Spezialthemen in der telefonischen Kundenberatung auf Augenhöhe
• Durchführung von An-und Abmeldungen sowie Ummeldungen
• Tarifberatungen
• Anlegen von Ratenplänen oder Stundungen
• Erstellung von Jahres-, Zwischen- und Schlussrechnungen im eigenen Netzgebiet
• Neukundenanlange sowie Adressbearbeitung
• Anpassung und Neuberechnung von Abschlägen
• Auskünfte zu Zahlungen, Mahnungen sowie Debitorenkonto
• Bedienung gängiger PC Programme

Das bringen Sie mit:

• gerne bereits Erfahrung aus dem Call Center aber keine Voraussetzung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Kunden- und Serviceorientierung
• Routinierter Umgang mit dem PC
• Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit
• Präzision und Sorgfalt

 

 

 

Erkennen Sie sich wieder?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen.

Falls Sie lieber persönlich mit uns sprechen möchten, dann rufen Sie uns an oder kommen Sie direkt in unsere Niederlassung. Bei einer Tasse Kaffee besprechen wir mit Ihnen gerne die weiteren Schritte.