arbeiten
Das bieten wir Ihnen:
• internes Personal, das sich engagiert um Sie kümmert
• ehrliche und offene Mitarbeiterbetreuung
• interessante Einsätze bei namhaften Unternehmen
• hohe Übernahmequote
• bis 30 Tage Urlaub
• übertarifliche Bezahlung
• Mitarbeitervorteilprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
Die Schwerpunkte dieses Jobs:
• die Unterstützung und Pflege hilfebedürftiger älterer Menschen
• empathische Betreuung und Begleitung von Senioren
Das bringen Sie mit:
• Ausbildung zum Altenpfleger (m/w/d)
• erste Erfahrungen bzw. fundiertes Fachwissen, basierend auf Erfahrungswerten
• persönliches Engagement, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und freundliches Auftreten
• eine selbstständige Arbeitsweise und ein hohes Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus
• Belastbarkeit, kooperatives Arbeiten und Flexibilität
Erkennen Sie sich wieder?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen.
Falls Sie lieber persönlich mit uns sprechen möchten, dann rufen Sie uns an oder kommen Sie direkt in unsere Niederlassung. Bei einer Tasse Kaffee besprechen wir mit Ihnen gerne die weiteren Schritte.
Gute Arbeit hat ihren Preis. Das wissen wir! Sie denken dabei sofort an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn Sie sich für einen JOB bei Tempton entscheiden.
Tempton zählt mit mehr als 9.500 Mitarbeitern an 200 Standorten zu einem der bundesweit führenden Anbieter maßgeschneiderter Personallösungen. Als etablierter Personaldienstleister verfügt das Unternehmen mit seiner 30-jährigen Erfahrung am Markt über eine ausgezeichnete Expertise im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.
Die Zusammenarbeit mit mehr als 10.000 Kundenunternehmen verschiedenster Fachrichtungen und die Nachfrage nach Mitarbeitern aller Qualifikationsstufen macht Tempton zu einem spannenden Arbeitgeber.
Das bieten wir Ihnen:
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• ehrliche und offene Mitarbeiterbetreuung
• interessante Einsätze bei namhaften Unternehmen
• hohe Übernahmequote
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• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
Die Schwerpunkte dieses Jobs:
• die Unterstützung und Pflege hilfebedürftiger älterer Menschen
• empathische Betreuung und Begleitung von Senioren
Das bringen Sie mit:
• Ausbildung zum Altenpfleger (m/w/d)
• erste Erfahrungen bzw. fundiertes Fachwissen, basierend auf Erfahrungswerten
• persönliches Engagement, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und freundliches Auftreten
• eine selbstständige Arbeitsweise und ein hohes Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus
• Belastbarkeit, kooperatives Arbeiten und Flexibilität
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Frau Lea Fieberg
+49 385 5938830
bewerbung-schwerin@tempton.de
Postanschrift
Frau Lea Fieberg
Heinrich-Mann-Straße 2a
19053 Schwerin, Mecklenburg
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Ein Job bei Tempton – immer eine gute Entscheidung
Gute Arbeit hat ihren Preis. Das wissen wir! Sie denken dabei sofort an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn Sie sich für einen JOB bei Tempton entscheiden.
Tempton zählt mit mehr als 9.500 Mitarbeitern an 200 Standorten zu einem der bundesweit führenden Anbieter maßgeschneiderter Personallösungen. Als etablierter Personaldienstleister verfügt das Unternehmen mit seiner 30-jährigen Erfahrung am Markt über eine ausgezeichnete Expertise im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.
Die Zusammenarbeit mit mehr als 10.000 Kundenunternehmen verschiedenster Fachrichtungen und die Nachfrage nach Mitarbeitern aller Qualifikationsstufen macht Tempton zu einem spannenden Arbeitgeber.