In Ratingen haben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle zu besetzen als

Das bieten wir Ihnen als Personalsachbearbeiter (m/w/d) :

• übertarifliche Bezahlung
• Betreuung durch kompetente Personalberater (m/w/d) während des gesamten Bewerbungsprozesses
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Attraktive Vergütung 
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• 30 Urlaubstage

Ihre täglichen Aufgaben Personalsachbearbeiter (m/w/d):

• Ansprechpartner für die Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragen
• Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
• Betreuung der Mitarbeiter vom On- bis Off-Boarding
• Erstellen von HR-relevanten Unterlagen und Dokumenten
• Vorbereitende Maßnahmen zur Unterstützung der Abteilung Payroll
• Verantwortlich für das Recruiting (Stellenausschreibungen, Terminkoordination, Bewerbermanagement)
• Optimierung und Weiterentwicklung von Personalprozessen
• Stammdatenpflege mit der Personalmanagementsoftware

Das bringen Sie mit Personalsachbearbeiter (m/w/d):

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine abgeschlossene kaufmännische Aus- oder Weiterbildung im Bereich Personalmanagement
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Human Resources
• Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht, Steuer- und Sozialversicherungsrecht, Zeitwirtschaft
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit den MS Office Programmen, Erfahrung mit Personia von Vorteil
• Hands-on-Mentalität und hohe Belastbarkeit

Sie erkennen sich in der Stellenbeschreibung wieder? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Formular oder direkt per E-Mail bei uns. Schicken Sie in Ihrer E-Mail-Bewerbung bitte Ihre vollständigen Unterlagen mit Foto sowie die Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Für Fragen stehen wir gerne zur Verfügung:

E-Mail: bewerbung-office.duesseldorf@tempton.de

Telefon: 0211/44039913

Wir freuen uns auf Ihre Nachricht!

Gute Arbeit hat ihren Preis. Das wissen wir! Sie denken dabei sofort an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn Sie sich für einen JOB bei Tempton entscheiden.

Tempton zählt mit mehr als 9.500 Mitarbeitern an 200 Standorten zu einem der bundesweit führenden Anbieter maßgeschneiderter Personallösungen. Als etablierter Personaldienstleister verfügt das Unternehmen mit seiner 30-jährigen Erfahrung am Markt über eine ausgezeichnete Expertise im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.

Die Zusammenarbeit mit mehr als 10.000 Kundenunternehmen verschiedenster Fachrichtungen und die Nachfrage nach Mitarbeitern aller Qualifikationsstufen macht Tempton zu einem spannenden Arbeitgeber.

 

Das bieten wir Ihnen als Personalsachbearbeiter (m/w/d) :

• übertarifliche Bezahlung
• Betreuung durch kompetente Personalberater (m/w/d) während des gesamten Bewerbungsprozesses
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Attraktive Vergütung 
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• 30 Urlaubstage

Ihre täglichen Aufgaben Personalsachbearbeiter (m/w/d):

• Ansprechpartner für die Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragen
• Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
• Betreuung der Mitarbeiter vom On- bis Off-Boarding
• Erstellen von HR-relevanten Unterlagen und Dokumenten
• Vorbereitende Maßnahmen zur Unterstützung der Abteilung Payroll
• Verantwortlich für das Recruiting (Stellenausschreibungen, Terminkoordination, Bewerbermanagement)
• Optimierung und Weiterentwicklung von Personalprozessen
• Stammdatenpflege mit der Personalmanagementsoftware

Das bringen Sie mit Personalsachbearbeiter (m/w/d):

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine abgeschlossene kaufmännische Aus- oder Weiterbildung im Bereich Personalmanagement
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Human Resources
• Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht, Steuer- und Sozialversicherungsrecht, Zeitwirtschaft
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit den MS Office Programmen, Erfahrung mit Personia von Vorteil
• Hands-on-Mentalität und hohe Belastbarkeit

 

Sie erkennen sich in der Stellenbeschreibung wieder? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Formular oder direkt per E-Mail bei uns. Schicken Sie in Ihrer E-Mail-Bewerbung bitte Ihre vollständigen Unterlagen mit Foto sowie die Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Für Fragen stehen wir gerne zur Verfügung:

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