Das bieten wir Ihnen:

• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag
• tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
• bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
• anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
• persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
• Chance auf Übernahme in den Kundenbetrieb

Aufgaben:

• Validierung, Vorerfassung, Kontierung sowie Verbuchung diverser Geschäftsvorfälle
• Laufende Überwachung des workflowgestützten Rechnungsbearbeitungsprozesses
• Prüfung und Kontrolle der offenen Posten, Kontenabstimmungen inkl. Forderungsmanagement
• Telefonate sowie allgemeiner Schriftverkehr mit internen und externen Kunden
• Jahresabschlusstätigkeiten

Anforderungen:

• Eine Ausbildung im kaufmännischen oder steuerrechtlichen Bereich
• Erfahrungen im externen Rechnungswesen sowie gute Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB
• Fähigkeit zur Analyse wirtschaftlicher und finanzieller Sachverhalte
• Erfahrung im Umgang mit einem ERP-System, idealerweise SAP
• Gute MS-Office-Kenntnisse
• Sorgfältiger, service- und teamorientierter Arbeitsstil
• Hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative sowie ein gutes Organisationsvermögen

Erkennen Sie sich wieder?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail an katrin.burbank@tempton.de oder postalisch entgegen.

Falls Sie lieber persönlich mit uns sprechen möchten, dann rufen Sie uns unter der Rufnummer  0160 4812759 oder 2051625100 an oder kommen Sie direkt in unsere Niederlassung An der Kleimannbrücke 13 A in 48157 Münster. 

Gute Arbeit hat ihren Preis. Das wissen wir! Sie denken dabei sofort an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn Sie sich für einen JOB bei Tempton entscheiden.

Tempton zählt mit mehr als 9.500 Mitarbeitern an 200 Standorten zu einem der bundesweit führenden Anbieter maßgeschneiderter Personallösungen. Als etablierter Personaldienstleister verfügt das Unternehmen mit seiner 30-jährigen Erfahrung am Markt über eine ausgezeichnete Expertise im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.

Die Zusammenarbeit mit mehr als 10.000 Kundenunternehmen verschiedenster Fachrichtungen und die Nachfrage nach Mitarbeitern aller Qualifikationsstufen macht Tempton zu einem spannenden Arbeitgeber.

Das bieten wir Ihnen:

• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag
• tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
• bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
• anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
• persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
• Chance auf Übernahme in den Kundenbetrieb

Erkennen Sie sich wieder?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail an katrin.burbank@tempton.de oder postalisch entgegen.

Falls Sie lieber persönlich mit uns sprechen möchten, dann rufen Sie uns unter der Rufnummer  0160 4812759 oder 2051625100 an oder kommen Sie direkt in unsere Niederlassung An der Kleimannbrücke 13 A in 48157 Münster.